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专稿：近年来，合肥市蜀山区将小区作为城市基层治理的基本单元，通过找准抓实组织建设、资源融合、服务能力三个基准点，推进“社区治理”向“小区治理”延伸，助力小区治理与服务精细、精准、高效。

把准机制关键点，助力支部固本强基。将党的政治优势和组织优势厚植于居民小区、放大在治理一线，在全区600余个小区成立小区（片区）党组织，把数万名居民党员的教育、管理、监督工作落到小区，形成居民身边能找到党员、有事能找到组织、诉求第一时间解决的治理路径。发挥小区党组织“主心骨”作用，坚持小区党组织书记由党员社区工作者担任，选拔党员社区工作者和机关企事业单位及社区退休党员担任党组织书记，选派300余名镇街开发区干部担任党建指导员，形成“党建指导员+党组织书记+小管家”的全链条治理体系。不断加强“小管家”队伍力量，累计招募红色小管家、兼职小管家近2000名，全面推行“有事专找小管家”工作法，落实三库三清单，聚焦重疾患者、残障人士、独居老人、孕产妇等特殊群体，实现“一对一”帮扶机制，基层治理基础进一步巩固。

找准资源融合点，助力治理提质增效。坚持以党建引领推动小区自治，引导小区居民自我服务、自我管理、自我教育、自我监督。构建由小区党支部牵头，小管家、业主委员会成员、物业企业负责人协同，党员骨干和志愿者多方参与的“1+3+N”小区治理团队，组建“周末议事厅”“书记工作室”“老街坊议事厅”“网格e事汇”等各具特色的小区协商议事平台200余个，增强小区居民参与小区治理的主人翁意识。发挥好区域党建、结对共建、在职党员报到等多方资源，推动开展认领“微心愿”、志愿服务、物资援助等活动，融“小家”为“大家”，做到办实事、解民忧。加强党建联建，大力挖掘亮点品牌，高标准打造“皖美红色物业”示范小区2个，推动“网上警民议事厅”试点，按照“一警一群”方式，在全区建立警民议事微信工作群154个，治理成效显著提升。

盯准民生落脚点，助力服务常态长效。有效整合小区服务用房、架空层等资源，将党群服务阵地延伸到居民小区，统筹社区食堂、城市阅读空间、家庭医生工作室等资源，建成小区党组织和居民公用活动场所近400个。积极探索提升服务专业化、精细化程度，打造“社区、社会组织、社工、社会资源、社区自治组织”五社联动模式，建立社会组织长效参与基层治理制度化渠道。创新开展微公益创投活动，累计支持300余个“微党建、微服务、微综管、微自治、微更新”五微项目落地，涵盖文明创建、环境巡查等多项民生服务。加快推动“数字蜀山”项目建设，完善小区底层数据库建设，畅通与居民密切相关数据收集、使用和反馈渠道；梳理区直单位共71个证照类型，持续推进和优化电子证照应用，为人民群众提供更好“智慧政务”服务体验，人民群众获得感、幸福感、安全感不断增强。